今天（4月22日）看到清华大学招聘网上新放出了三个岗位，分别是：
1. 工程物理系的研究生教务岗
2. 医学院的国际合作交流高级主管岗
3. 人事处的分学科教师管理主管岗
岗位1和2在二级院系，岗位3在校机关，感觉岗位2的级别应该是三个岗位里最高的，这篇先分析下第一个岗位。
工物系是清华传统工科院系，学科方向多，研究生数量多。之前参加校内培训的时候跟一些教务朋友交流过，感觉这个岗属于那种全年无休的状态，因为负责研究生招生、培养、毕业全流程教学管理工作，而且直接跟师生打交道，所以无论是正常教学周还是寒暑假，工作消息是不断的。此外教务工作比较繁琐，非常考验一个人的细心和耐心程度。
继续看下岗位职责：
1.国际研究生项目常规工作。
2.英文课程与导师队伍建设。
3.其他项目制研究生工作。
4.项目制研究生工作调研。
5.协助完成研究生教务其他工作、协助落实院系重大活动、数据支撑服务、领导交办（含相关业务部门及本系）新增的工作事项。
6.领导交办的其他工作。
据我了解目前工物系有个学制两年的全英文核电专硕项目，还有个跟瑞典皇家理工学院合作的双硕士学位项目。第1条和第3条提到的国际研究生项目和其他项目制工作，应该是工物系想把国际生业务从全部研究生管理中拆解出来，单独设个岗来管理国际学生，以此缓解研究生教育管理压力。这也说得通，毕竟工物系研究生体量还是挺大的，应该有七八百人的规模。所以这个岗位在“其他要求”里首先就强调了突出的英语能力或者海外工作经历。
第2条提到的英文课程建设也意味着相较于常规院系，教务岗要承担一些额外工作。因为国际生上的课程都是全英文授课，所以无论是课程建设还是专业实践、毕业论文等相关工作都需要用英文来开展。
工物系应该是考虑到国际生规模没有特别大，项目常规工作量不是完全饱和，所以第5条还写了需要协助完成研究生教务其他工作以及领导交办新增的工作事项，希望借此撑起这个岗位的饱和度。
工物系人才培养体系应该比较完备了，而且这几个项目招生也很多年了，教学相关的管理制度以及相关的英文文件不需要从零开始搭建，所以这个岗位应该还是比较好上手的。但岗位性质也决定了这份工作强度不会小，工作和生活的边界比较模糊，不是一份适合躺平的工作。
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