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五险一金!专科可报!电力公司招聘25名工作人员公告

来源:主播人才网,直播人才网 时间:2024-03-19 13:49:19 作者:主播人才网,直播人才网 浏览量:

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某电力公司招聘13名带电作业外包人员公告

招聘岗位职责及专业要求

  (一)带电作业操作工10人

  1.岗位职责:负责进行不停电作业现场勘查、危险点分析和风险点管控,规范填写不停电作业工作票,掌握不停电作业工器具使用,完成配网不停电作业项目。

  2.专业学历:电力相关专业公办全日制大学专科及以上学历。持有有效的配电不停电作业资质证书人员,专业要求可以适当放宽。

  3.年龄要求:30周岁以下,因工作性质需要,体重不超过90公斤。持有有效的配网不停电作业资质证书人员,年龄要求可以适当放宽至40周岁。

  4.专业要求:能够从事电力登高作业。持有有效的配网不停电作业资质证书者优先。

  (二)带电作业辅助工3人

  1.岗位职责:负责绝缘斗臂车驾驶、操作及管理、从事带电辅助作业,工器具管理、库房管理等工作。

  2.年龄要求:35周岁以下。

  3.专业要求:具备B及以上驾驶资格,同时持有带电作业证者优先。

福利待遇

  1.社会保障:五险一金,即:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金。点击查看更多招聘信息

  2.带薪假期:法定节假日、年休假、婚假、陪产假、工伤假、丧假等。

  3.员工福利:生日福利、健康体检、带薪培训等。

  4.劳动防护:提供工作中必需的劳动防护用品。

网上报名

  本次招聘只采取网上报名方式,不接受现场报名。

  电脑端报名网址:https://s.nuoyoukao.com/s/2434

  按网上提示进行报名,报名机构对网上报名数据进行初审,网上资格审核合格即可进入下一环节。

某电力公司招聘5名资料管理外包人员公告

招聘岗位职责及专业要求

  1.岗位职责:参与工程分包全过程管理,参与工程技经管理工作,负责工程竣工结算资料整理工作,负责工程档案管理,负责工程资料归档,以及其他领导交办的临时性工作。

  2.专业学历:工程造价及财会相关专业公办全日制大学本科及以上学历。持有有效的财务相关资格证书或者有相关从业经历人员,学历要求可以适当放宽。

  3.年龄要求:25周岁以下。持有有效的财务相关资格证书或者有相关从业经历人员,年龄要求可以适当放宽。

  4.专业要求:

  (1)具备良好的沟通能力、理解能力和解决问题能力,积极上进,细心严谨,稳重踏实。

  (2)具备一定的计算机应用能力,熟练运用office等办公软件。

  (3)熟悉电力行业项目建设流程,熟悉电力定额,熟悉相关造价软件,熟悉建设工程量清单计价规范者优先考虑。

福利待遇

  1.社会保障:五险一金,即:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金。

  2.带薪假期:法定节假日、年休假、婚假、陪产假、工伤假、丧假等。

  3.员工福利:生日福利、健康体检、带薪培训等。

  4.劳动防护:提供工作中必需的劳动防护用品。

报名及方式

  采用网上报名的方式,考生通过诺优考报名网站(https://s.nuoyoukao.com/s/2433)报名。

某电力公司招聘7名业务外包专业人员公告

招聘岗位职责及专业要求

  (一)技术员3人

  1、岗位职责:

  负责工程项目施工技术措施编制、进度计划编制、技术培训计划并督促实施。点击查看更多招聘信息

  1.1、组织对项目全员进行安全、质量、技术及环保等相关法律、法规及其他要求培训工作。

  1.2、组织施工图预检,参加设计交底及施工图会检。对施工存在的问题及时编制设计变更联系单、现场签证审批单并履行报审手续。

  1.3、负责审批一般施工方案,编写专项施工方案、专项安全技术措施,组织安全技术交底。

  1.4、负责对施工方案进行技术经济分析与评价。

  1.5、负责审核签发施工作业票A票,定期组织检查或抽查工程安全、质量情况,组织解决工程施工安全、质量有关问题。

  1.6、负责工程施工中新工艺、新技术的研究、试验、应用及总结。

  1.7、负责组织收集、整理施工过程资料,工程投产后组织移交竣工资料。

  2、专业条件要求:

  2.1、30周岁以下,男性,专科及以上学历,土建或工程管理相关专业,条件优越者可适当放宽至35周岁及以下。

  2.2、熟悉电力施工现场技术管理,有工作经验者优先。

  2.3、持有初级职称资格证书或同等资格,具有从事2年以上工程施工技术管理经历者优先。

  2.4、身体健康,责任心强,吃苦耐劳,适合野外工作,能常驻工地(市县区)。

  2.5、具有出色的沟通能力,文字表达能力和丰富的现场协调经验。

  (二)安全员2人

  1、岗位职责:

  负责施工过程中的安全文明施工和管理工作。

  1.1、贯彻执行工程安全管理有关法律、法规、规程、规范和国家电网公司通用制度,参与策划文件安全部分的编制并指导实施。

  1.2、负责施工人员的安全教育和上岗培训;汇总特种作业人员资质信息,报监理项目部审查。

  1.3、参与施工作业票审查,协助项目总工审核一般方案的安全技术措施,参加安全交底,检查施工过程中安全技术措施落实情况。

  1.4、负责编制安全防护用品和安全工器具的需求计划,建立项目安全管理台帐。

  1.5、审查施工分包队伍及人员进出场工作,检查分包作业现场安全措施落实情况,制止不安全行为。

  1.6、负责项目安全标准化配置,负责施工现场的安全文明施工状况,督促问题整改;制止和处罚违章作业和违章指挥行为;做好安全工作总结。

  1.7、配合安全事件的调查处理。负责项目建设安全信息收集、整理与上报,每月按时上报安全信息月报。

  2.专业条件要求:

  2.1、30周岁以下,男性,专科及以上学历,土建或工程管理相关专业,条件优越者可适当放宽至35周岁及以下。

  2.2、熟悉电力施工现场技术管理,有工作经验者优先。

  2.3、熟悉施工现场安全管理工作,具有从事2年以上工程施工安全管理经历。持有政府部门颁发的安全管理人员安全生产考试合格证书(C证)者优先。

  2.4、身体健康,责任心强,吃苦耐劳,适合野外工作,能常驻工地(市县区)。

  2.5、具有出色的沟通能力,文字表达能力和丰富的现场协调经验。

  (三)质检员2人

  1、岗位职责:

  负责项目实施过程中的质量控制和管理工作。

  1.1、贯彻落实工程质量管理有关法律、法规、规程、规范和国家电网公司通用制度,参与策划文件质量部分的编制并指导实施。

  1.2、负责对分包工程质量实施有效管控,监督检查分包工程的施工质量。

  1.3、负责定期检查工程施工质量情况,监督质量检查问题闭环整改情况,配合各级质量检查、质量监督、质量竞赛、质量验收等工作。

  1.4、负责组织进行隐蔽工程和关键工序检查,对不合格的项目责成返工,督促施工班组做好质量自检和施工记录的填写工作。

  1.5、负责按照工程质量管理及资料归档有关要求,收集、审查、整理施工记录、试验报告等资料。

  1.6、配合工程质量事件调查。

  2、专业条件要求:

  2.1、30周岁以下,男性,专科及以上学历,土建或工程管理相关专业,条件优越者可适当放宽至35周岁及以下。

  2.2、熟悉电力施工现场技术管理,有工作经验者优先。

  2.3、熟悉施工质量管理,熟悉质量体系的质检标准。具有从事2年以上工程施工质量管理经历。持有质检员证书者优先。

  2.4、身体健康,责任心强,吃苦耐劳,适合野外工作,能常驻工地(市县区)。

  2.5、具有出色的沟通能力,文字表达能力和丰富的现场协调经验。

招聘流程

  本次招聘采取统一招聘方式,按照发布招聘公告、报名、面试、体检等步骤进行。

  (一)报名及方式

  采用网上报名的方式,考生通过诺优考报名网站(https://s.nuoyoukao.com/s/2427)报名。

  (二)面试

  面试具体时间、地点等安排由工作人员统一通知。

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