为进一步加强青海省知识产权保护人才队伍建设，积极引进急需紧缺的高学历人才，经省委组织部同意，青海省知识产权保护中心2024年度校园引才纳入到青海省2024年度引进高校优秀应届毕业生总体计划中，现将有关事项通知如下。

计划引进知识产权专业人员共8名。具体岗位及引才条件详见《青海省知识产权保护中心2024年度引进高校优秀应届毕业生需求计划表》（附件1）。

此次引才按照发布招聘信息、报名及资格审查、基本能力测试、专业能力测试、确定拟聘用人选、签订就业协议、体检、考察（政审）、公示、办理聘用手续等程序依次进行。

（一）采用网上报名和现场报名相结合的方式进行。网上报名者填写《青海省知识产权保护中心2024年度引进高校优秀应届毕业生报名登记表》（附件2）和本人简历、身份证、学历学位证书、在校证明等材料扫描件，发送至青海省市场监督管理局人事处公共邮箱，现场报名地点为青海省市场监督管理局人事处办公室（9楼903室）

（二）资格审查由青海省市场监督管理局人事处具体负责，并负责咨询解释工作。资格审查将贯穿引才工作全过程，在任何一个环节发现不符合条件者，随时取消其引才资格。

（三）本通知未尽事宜，按照《青海省2024年度引进高校优秀应届毕业生公告》规定执行。

联 系 人：蒲老师　　

联系电话：0971-8212699   

监督电话：0971-8272569   

报名地址：青海省西宁市城中区昆仑中路79号青海省市场监督管理局人事处

邮    箱：qhscjgjrsc2024@126.com

附件1：青海省知识产权保护中心2024 年度引进高校优秀应届毕业生需求统计表

附件2：2024年度引进高校优秀应届毕业生报名表

                       青海省市场监督管理局

                            2024年3月19日

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 为深入实施“人才强院”战略，全面提升人才队伍整体水平，建设一支师德高尚、业务精通、结构优化，充满创新性和创造力的创新型师资队伍，为医学部事业发展提供坚实的人才保障和智力支持，诚邀社会各界优秀高层次人才来青海大学医学部工作。

青海大学医学部历史悠久，1958年成立的青海医学院开启了青海大学的医学教育，成为青海省唯一一所普通高等医学院校。2004年11月与青海大学整合组建为新的青海大学。65年来，医学部立足青海、突出特色、服务地方，现已发展成为集研究生、本科生、留学生教育，普通教育、成人教育、继续教育为一体的多层次、多形式办学新格局，为国家和我省地方医疗卫生事业培养了大批优秀医学人才，做出了重要贡献。医学部拥有2个一级博士学位授予权点，4个一级学科硕士学位授予权点，12个本专科专业。现有3个教学区（校本部学区、昆仑路学区、园树巷学区），设教学及教辅部门有临床医学院、中医系、公共卫生系、药学系、基础医学部、高原医学研究中心、现代教育技术中心、图书馆和成人教育学院。

基础医学、临床医学、中医学、中药学、中西医结合、公共卫生与预防医学、新医科等相关专业。

1.关键急需紧缺岗位高层次人才，按照“一人一策”“一事一议”方式，协商确定工资待遇。

2.根据引进博士的学术业绩、成果产出、发展潜力和岗位需求状况及急需紧缺专业，分类、分层次兑现引进待遇，最高45万，最低30万。

3.全职引进的博士研究生，直接认定青海省“昆仑英才·高端创新创业人才”计划拔尖人才，给予40万元一次性安家费。

4.引进人才纳入事业单位编制管理。

5.在青工作满1年，经用人单位考核合格，可申报认定副高级专业技术资格;聘任副高级专业技术职务满2年的，经用人单位考核合格，可申报参加正高级专业技术资格评审。

6.全职引进的博士研究生可申请学校周转公寓或省级引进高层次人才保障房。

7.全职引进的博士研究生，符合“家庭式”人才引进政策，学校将对引进高层次人才的配偶学历为硕士研究生以上的，在服务期内可按照我省事业单位人员公开招聘规定在空缺编制内直接考核聘用。

8.按照特事特办、随到随办、优先安排的原则，从优保障子女入学。

联系人：陈老师、李老师

联系方式：15897085903、18297219021

电子邮箱：940149957@qq.com、529982120@qq.com

为加快实现青海交通职业技术学院“高水平、有特色”发展目标，提高本科层次职业教育专业建设水平，提升教育教学与科研能力，更好服务于国家经济建设大局，特别是青海地方经济建设与发展，学校在省委人才办指导下，结合师资队伍实际情况开展“校园引才”招聘工作，现将有关事项公告如下。

青海交通职业技术学院始建于1976年12月，2002年4月升格为高等职业院校。学校作为西北地区唯一一所交通运输类国家骨干高职院校，先后建成国家优质专科高等职业院校、第七届黄炎培职业教育优秀学校、国家现代学徒制建设单位、第八批国家级专业技术人员继续教育基地、省级“文明校园”、省职业教育综合能力提升示范院校。3次荣获全国高职院校服务贡献50强，2次荣获全国职业教育先进集体等荣誉称号。成为青海省“双高计划”建设学校、国家职业教育虚拟仿真示范实训基地、第二批国家级职业教育教师教学创新团队立项建设单位、全国“大中小学思政课一体化共同体”建设单位。

目前，学校高职全日制在校生8122人，现有教职工686人，其中专任教师467人，“双师型”教师205人。学校占地面积达831.51亩，校舍总建筑面积31.41万平方米，教学科研行政用房面积20.16万平方米，生均科研行政用房面积24.82平方米，校区规划布局合理、设施功能完善、办学条件一流、校园环境优美。

学校紧紧围绕青海省生态文明高地和产业“四地”建设，建立专业动态调整机制，不断优化专业布局，形成以交通运输、装备制造、电子与信息、旅游等10大类为主，特色鲜明、优势互补的36个专业。重点建设能源化工、生态农牧、新一代信息技术、智能制造等专业集群。建成国家级精品专业1个、国家骨干专业6个，国家现代学徒制试点专业1个、国家级实训基地6个、国家级高技能人才培训基地3个、省级重点专业14个、省级重点实验室3个、省级重点实验实训基地13个。

建校以来，始终坚持党对学校的全面领导，始终牢记为党育人、为国育才使命，始终秉承“厚德、笃学、求实、创新”的校训，累计为青海经济社会和交通运输行业发展培养了10万多名“下得去、留得住、用得好”的技术技能人才。在新的历史起点，学校上下积极按照本科层次职业院校的办学模式和发展路径，踔厉奋发、勠力同心，正在努力将学校打造成为西部民族地区职业教育高质量发展的样板。

（一）招聘对象

此次招聘面向全国2024届优秀高校毕业生，以引进博士研究生为主，定向和委托培养生、成人教育系列等非全日制研究生学历毕业生不列入此次引才范围。

（二）招聘条件

1.符合《青海省2024年度引进高校优秀应届毕业生公告》（http://www.qhpta.com/ncms/article_3c78276d136a7c4804612403484cb237.shtml）中规定的有关事项要求。

2.有较高的思想政治素质和专业能力，无违法违规违纪行为，具备高校教师职业所必需的道德规范基本素质。

3.有较强的责任心、事业心和组织纪律性，能够模范遵守青海交通职业技术学院各项规章制度。

4.符合《青海交通职业技术学院2024年校园引才需求统计表（博士学位）》中专任教师1至9岗位规定博士学位和专业要求。国内高校毕业的2024届研究生毕业生，须在2024年12月31日前取得相关学历、学位证书。

5.身心健康，能够胜任高校教育教学工作，年龄不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽年龄限制至38周岁。

6.硕士与博士研究生阶段所学专业相同或相近。

7.须签订至少5年服务期协议。

引进的博士学位高层次人才，除按照《青海省2024年度引进高校优秀应届毕业生公告》优惠政策执行外，与学校签订聘用合同后还可享受以下待遇：

（一）纳入事业单位编制管理。

（二）提供免费周转房（原则上为三年）。

（三）学校给予一次性补助安家费40万元。

（四）如遇政策调整，以新规定内容为准，所涉问题双方协商解决。

1.应聘者请以邮件的形式发送个人应聘简历（简历名称格式：专业+姓名，如“软件工程专业李XX个人简历”）和个人业绩材料。

2.符合条件且有意应聘的人员，可随时直接致电或相约面谈。

3.联系方式及电话：

青海交通职业技术学院人事处 0971-5134687

邮 箱：QHJYrsc@163.com

联系人：王璇老师

地 址：青海省西宁市城北区经二路66号

此招聘简章在2024年8月31日前有效，如有变更另行通知。

此招聘简章中未尽事宜或有其他关注的问题，欢迎来电咨询。

附件：《青海交通职业技术学院2024年校园引才需求统计表（博士学位）》

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中国地质调查局西宁自然资源综合调查中心2024年度公开招聘公告中华人民共和国人力资源和社会保障部

根据事业发展需要，中国地质调查局西宁自然资源综合调查中心（以下简称“西宁中心”）开展2024年度公开招聘工作，招聘应届毕业生及社会在职人员22名。有关事宜公告如下：

2024年应届毕业生（非定向）、近两年（截至入职前）获得国（境）外学历学位且未就业的留学生。

年龄35周岁以下（即1989年1月1日后出生），具有相关工作经历的在职人员（含博士后）。具有中级专业技术职务任职资格或博士学历学位年龄放宽至40周岁（即1984年1月1日后出生），具有高级专业技术职务任职资格年龄放宽至45周岁（即1979年1月1日后出生）。

详见附表。

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民；

（三）具备岗位所需的专业条件；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）岗位所需的其他条件；

（六）符合国家有关部门或招聘单位驻地关于接收应届毕业生的有关规定。

（七）具有下列情形之一的人员不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.曾被开除党籍、公职的。

3.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为，还在禁考期的。

4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

5.曾有学术不端等不良行为的。

6.聘用后构成回避关系的。

7.法律法规规定不得报考的其他情形的。

（一）报名

1.报名时间:公告发布之日起至4月8日。

2.报名方式：请在报名期限内登录“中国地质调查局所属事业单位公开招聘平台”(网址:  http://cgs.gjzhaopin.cn/)，按照系统要求浏览招聘岗位报名。

（二）资格审查

考生报名结束后，由西宁中心根据岗位要求及条件组织资格审查，经资格审查符合要求的报考人员名单在中国地质调查局自然资源综合调查指挥中心（以下简称“指挥中心”）和西宁中心门户网站公布。凡在公开招聘中发现有考生报名资格不符的情况，一律取消应聘资格。

（三）考试

考试分为笔试和面试，均采用百分制，且设置合格分数线60分。报考应届毕业生岗位的考生需同时参加笔试和面试；社会在职人员不进行笔试，直接进入面试环节。通过资格审查人数与岗位拟招聘人数比例未达3∶1的，经用人单位领导班子或招聘领导小组集体研究决定是否按照实际通过资格审查的人数组织考试。

1.笔试。通过资格审查的人员进入笔试。具体时间、地点视招聘情况确定，并及时向社会公布。

2.面试。对于通过笔试合格分数线的应聘人员，每个岗位按照1:5的比例和笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。少于规定比例人数的岗位，按实际人数进行面试。若某岗位有考生主动放弃面试机会，则按该岗位成绩由高到低的顺序依次递补；如遇末位同分情况，一并进入面试。面试人员名单在指挥中心和西宁中心门户网站公布。

（四）考察、体检

按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例确定综合成绩，（社会在职人员面试成绩即为综合成绩）。依据综合成绩由高到低的顺序等额确定考察对象。将采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、查询社会信用记录、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。体检参照国家规定的公务员录用体检通用标准执行。如有未通过考察或因考生个人原因主动放弃应聘以及体检不合格的，由西宁中心视情况研究是否递补，如递补则按照综合成绩排序依次递补。考察对象名单在指挥中心及西宁中心门户网站公布。

（五）拟聘用人员公示

根据综合成绩、考察情况、体检结果，经西宁中心党委集体研究后确定拟聘用人员，在招聘公告发布范围内进行公示，公示期不少于7个工作日。

（六）办理聘用手续

公示期满没有异议的，由西宁中心按相关规定与拟聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续。

（七）试用期

按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。

（一）聘用人员入职后按事业单位编制人员管理，相关工资待遇等按国家和本单位有关政策规定执行。

（二）报考人员以已取得或即将取得的最高学历报考，最高学历所学专业符合岗位专业要求。报考人员所提交的报考信息及材料必须真实、准确。未认真填报造成信息不全、有误的，由报考人员承担责任。凡弄虚作假者，一经查实即取消考试和聘用资格。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

（三）公开招聘有关信息向社会公布，请应聘人员及时关注网站相关信息，对未通过资格审查、笔试或面试的，不再单独通知。

联 系 人：殷老师

联系电话：0971-6235141

电子邮箱：yinhengjie@mail.cgs.gov.cn

单位网址：http://www.xgsnrc.cgs.gov.cn/

通讯地址：青海省西宁市城中区奉青路2号

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