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职场上怎么应对老是安排跟自己工作无关任务的领导

来源:主播人才网,直播人才网 时间:2024-04-09 15:28:02 作者:主播人才网,直播人才网 浏览量:

领导让你去做一些与本职工作完全无关的杂事,这在职场上屡见不鲜。面对这样的领导,我们该怎么办呢?苦笑以对?装聋作哑?忍辱负重?还是大义凛然地辞职抗议?
我的一个朋友小赵就遇到了这样的困扰。他在一家外企做程序员,领导老让他去买早餐、打印资料、接待家属。小赵起初还能忍,但久而久之,他的重点工作被严重影响,代码bug越来越多,连他的技术同事们都替他感到不值。
这天,领导又让小赵去买早餐和打印100页PPT。小赵忍无可忍,决定采取反抗行动。他接过领导的钱,神秘一笑:“放心吧,我这就去买早餐,顺便把PPT打印出来!”
小赵买了几个鸡蛋饼、油条,然后找来一桶芝麻酱。他把油条蘸满芝麻酱,压在打印好的PPT上面,还撒上鸡蛋碎。做完这一切,小赵把“油腻腻”的PPT端到领导办公桌前,笑眯眯地说:“领导,早餐和PPT我都带来了,请用吧!”
领导脸色古怪地翻看着沾满油渍的PPT,小赵继续说:“领导,你看,这油渍印在关键的地方,把主要内容遮住了,PPT已经不能用了。要打印干净的PPT,还需要我重新打印,这样不仅耽误我的工作,也耽误了您的PPT汇报。”
领导这才恍然大悟,原来让程序员做不相关的杂事,会直接影响到他的本职工作质量。他红着脸说:“小赵,对不起。以后打印文档这种事,我让后勤小杨帮我做吧,我不该增加你的工作量。你尽管把精力放在编程上,我再也不会随随便便让你去‘打酱油’了。”
从此之后,小赵只负责技术开发工作,他的代码质量明显提高,bug也越来越少。小赵和领导的关系也变得融洽,领导对他的重视程度大大提升。
面对领导不合理的要求,我们不一定要选择硬碰硬直接对抗,关键在于化解矛盾的智慧。像小赵这样以幽默风趣的方式让领导认识到失误,既能保全自身的尊严,也让领导保留体面,主动意识到自己的错误,这才是聪明人的生存之道。
在职场江湖摸爬滚打多年,我也不止一次遇到小赵这样的情况。面对领导的不合理请求,我并不急着反对或指责,而是耐心地用事实说话、化解认知偏差。很多时候,只要领导稍微明白过来,就会主动改正。职场生存的秘诀就是化干戈为玉帛,化零为整,让看似毫无希望的困局变成双赢局面。
所以,亲爱的读者朋友们,当领导让你做些与本职工作完全无关的事时,不要急于抗拒,更不要轻易选择离开。记住,聪明人总有办法化解矛盾,让领导认识到错误,改正错误。你若学会如鱼得水地安排这场“打酱油大戏”,职场生涯必定精彩非凡!
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