招聘岗位： 助理安全员 （1名）
岗位职责：辅助公司安全专责，做好公司安全管理、安全督查等工作，完成领导交办的其他事项。
招聘条件：30周岁以下，本科及以上学历，毕业3年以内；熟悉办公软件的基本应用，具有一定的管理能力 ；体貌端正，为人热情，善于沟通，工作细致，有较强的耐心。
薪资待遇：年薪6万左右，入职缴纳五险一金。
应聘材料：
1、本人简历一份。
2、应届毕业生提供本人身份证、近期证件彩照、所在院校毕业生就业主管部门出具的“毕业生双向选择就业推荐表”；社会在职人员提供本人身份证、学历学位证明、近期证件彩照、工作证明、职称或专业资格证书等证明材料。
其他事项：录用人员与常熟经济技术开发区人力资源市场有限公司签订劳动合同
报名方式： 应聘者可至常熟经济技术开发区人力资源市场有限公司大厅投递简历
也可投递至招聘邮箱，邮箱地址为w45678910@163.com
联系人：王女士，联系电话52269006
苏州市普立康医疗器械有限公司招聘（五险一金、绩效奖金）
苏州市普立康医疗器械有限公司是一家创立不久的专业生产医疗用品的公司。
公司座落于著名的沙家浜风景区东侧，南与昆山市接壤，东与太仓市相邻。公司所在地不仅交通便捷——东靠“204国道”，北通“锡太一级公路”，而且环境优雅——素有“鱼米之乡”、“中国无纺城”之美誉。 公司在拥有5000多㎡占地面积、3000多㎡建筑面积的基础上，注资500万，改建了近1000㎡的净化车间，购进了先进的生产设备，瞄准国内外前景广阔的医疗用品市场，蓄势待发。
公司竭诚以人为本，奉行“善待员工、共同成长”的原则，为来自五湖四海的员工提供食宿，力保员工享受国家法定假日，每月为员工交纳“养老、生育、失业、医疗”等社会保险金，努力为员工打造“快乐、和谐、健康、幸福”的生活与工作环境。
现公司面向社会诚聘英才贤士，真诚期待有志之士加盟我们，共谋发展。
一、行政文员 2名 5-8千/月
岗位职责：
1、参加公司安排的培训学习，了解医疗等相关行业知识；
2、协助部门领导对相关文件进行修订、编写、整理汇总；
3、逐步了解掌握相关文件，学习文件内容；
4、协助部门领导与其他部门、外聘单位沟通联系；
5、完成部门领导安排的其他适当工作。
岗位要求：
1、有相关行业经验者优先考虑；
2、主动学习能力强，工作认真细心，处事灵活；
3、具备一定的英语读写能力，英语六级以上者优先考虑；
4、可以熟练使用office等相关软件；
二、英语文员 1名 6-10千/月
岗位职责：
1、协助公司领导处理外商往来邮件；
2、翻译、存档涉外文件、信函；
3、在公司领导授意下，与外商建立业务联系。
岗位要求：
1、英语6级以上；
2、为人热心、阳光；忠于职守；热爱生活、热爱工作。
地址： 常熟市支塘镇任阳工业园振弘路80号
电话：13585866572
邮箱：jing.qiu.2011@gmail.com
南大（常熟）研究院有限公司招聘（五险一金、绩效奖金）
南京大学常熟生态研究院，成立于2012年9月29日，由百强县之首常熟市和南京大学共建，是全国第一个校地共建的生态研究院，也是全国第一个政产学研型生态企业创新创业载体。研究院以湿地生态与水环境保护、湿地恢复及合理利用、森林保护培育、城乡生态建设等生态应用关键技术的研发与产业化为主要方向，组建了一支高学历、高素质、高效率的工作团队，并努力成为中国乃至世界生态修复行业的领军者。
研究院始终坚持人才强行战略，不断为员工提供与优秀高校研究生深入交流、扩充专业知识背景、加深应用技术交流的机会，了解中国生态行业发展动向、掌握行业领先的专业技术技能的平台。良好的食宿条件、完善的员工弹性薪酬福利待遇机制，为员工提供广阔的职业发展空间，开辟多种职业发展渠道，实现员工与企业同发展、共成长。现面向社会公开招聘优秀人才，诚邀您的加入。
一、生态咨询规划师 2名 6-10千/月
岗位职责：
1、开展湿地公园、森林公园、保护区等保护地的可研、总规、验收、修规等咨询服务工作；
2、开展项目前期现场调研工作；
3、服从项目负责人安排，及时完成工作任务；
4、学习并掌握相关专业规范和国家政策；
5、服从公司的质量管理制度和要求；
6、配合项目招投标工作。
岗位要求：
1、生态学、生物学、地理学、城市规划、环境艺术、园艺、旅游、GIS、林业等相关专业领域，本科及以上学历；
2、了解生态学基础理论、熟悉规划设计工作，有湿地公园、森林公园、自然保护区、风景园林等总规、修规、验收经验；
3、熟练使用GIS、PS、CAD等绘图软件；
4、具有优异的文字写作功底，逻辑思维和学习能力强，投简历者请提供毕业论文或相关文字材料；
5、具有吃苦耐劳、团队协作等优良品质；
6、能承受短期多次出差，偶尔长期（20天以上）出差。
二、生态工程设计师 1名 8-10千/月
岗位职责：
1、开展水环境处理、湿地生态恢复等项目的项目方案编制、可行性研究、初步设计、施工图设计、设计交底、设备选型等工作；
2、开展处理工艺优化、施工指导与解决项目设计中的技术问题；
3、服从项目负责人安排，及时完成工作任务；
4、学习并掌握专业规范和国家政策；
5、服从公司的质量管理制度和要求；
6、配合项目招投标工作。
岗位要求：
1、生态工程、环境工程、水利工程、GIS、林业等相关专业领域，硕士及以上学历；
2、了解国内外水环境处理、生态恢复工程等相关技术知识要点，有水生态处理、生态恢复、水环境工程、水利工程设计经验；
3、熟练使用CAD、PS、GIS、MIKE11、MIKE21等专业软件；
4、具有优异的文字写作功底，逻辑思维和学习能力强，投简历者请提供作品集或相关文字材料；
5、具有吃苦耐劳、团队协作等优良品质；
6、能承受短期多次出差，偶尔长期（20天以上）出差。
三、生态景观规划师 3名 6-10千/月
岗位职责：
1、开展湿地公园、森林公园、保护区等保护地的详细规划、科普宣教、景观规划，以及区域规划、园林建设等方案编制；
2、开展项目前期现场调研工作；
3、服从项目负责人安排，及时完成工作任务；
4、学习并掌握相关专业规范和国家政策；
5、服从公司的质量管理制度和要求；
6、配合项目招投标工作。
岗位要求：
1、生态学、地理学、风景园林、植物学、林学、林业、城市规划、环境艺术、旅游、GIS、自然教育等相关专业领域，硕士及以上学历；
2、了解生态学、园艺学基础理论、熟悉规划设计工作，有湿地公园、森林公园、自然保护区、风景园林等设计经验；
3、熟练使用CAD、PS、Illustrator、AI等设计软件；
4、具有优异的文字写作功底，逻辑思维和学习能力强，投简历者请提供作品集或相关文字材料；
5、具有吃苦耐劳、团队协作等优良品质；
6、能承受短期多次出差，偶尔长期（20天以上）出差。
四、出纳 1名 5-6千/月
岗位要求：
1、会计、财管相关专业，本科学历；30周岁以下，常熟户籍；
2、一年以上出纳工作经验，熟练使用财务软件；
3、认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守；
4、吃苦耐劳，能接受加班。
5、有初级会计职称者优先。
岗位职责：
1、负责现金收支和银行结算，打印各类银行回单；保管库存现金及各种票据；每月进行银企对账。
2、督促业务部门及时报销，审核报销及支付票据，登记银行日记账、现金日记账；编制现金及银行存款有关的凭证。
3、按时整理付款合同，每周更新银行收支情况表，每日更新代付清单。
4、项目成本核算，及时制作与更新项目成本表格。
5、妥善保管各类财务凭证，按照规定对会计资料整理立卷、编制目录、装订成册。
6、公司安排的其他工作
交通补助 团队聚餐 五险一金 定期体检 全勤奖 绩效奖金 通讯津贴
地址：常熟市南湖湿地公园景区（苏虞张公路西侧）
电话：0512-52969602
邮箱：njuecologyri@cn-natural.com
常熟市福山中心小学招聘劳务派遣制工作人员启事
1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，有较强的事业心、责任心，吃苦耐劳，能够服从组织安排从事学校会计工作；无执法、执纪部门处理等不良记录。
2. 身体健康，年龄40周岁以下（即1984年1月1日及之后出生）。
3.常熟户籍（以户口本为准）。
4. 岗位要求：
（1）教育背景：财务会计及相关专业，本科及以上学历；
（2）工作经验：具有3年以上会计工作经验，初级会计证；
（3）全面掌握财务专业知识；熟悉国家财经法律、法规、章程和方针、政策；
（4）熟练运用各类会计软件，熟练运用excel等办公软件，具有计算机一级或一级以上证书；
（5）诚实正直、工作中严格按规范进行操作，有责任心，服从学校安排的各项工作。
5.有下列情形之一的，请不要报考：
（1）被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员；
（2）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员；
（3）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
（4）有其他不良情况或行为，不宜从事所招聘岗位工作的人员。
1.报名时间：2024年4月9日至2024年4月19日工作日内上午8:00——11:20。
2.报名地点和联系方式：常熟市福山中心小学校长办公室内。钱老师13812827068。
3.报名时需要提供以下资料复印件：本人身份证、户口本、毕业证书、职业资格证书及其它证明个人工作实绩材料的复印件。报名者在现场如实填写报名登记表。
本次招聘不设开考比例。资格审查合格后，通知符合条件人员进入相关考试（面试）程序。经考试、体检和考察合格后，对拟录用人员进行公示。无异议后报当地政府同意，再办理聘用手续。
1.聘用人员实行人才劳务派遣，与人力资源有限公司签订合同，试用期一个月，试用期满考核不合格者，取消聘用。
2.待遇：参照福山中心小学劳务派遣制工作人员待遇。
报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报。如发现不符合规定弄虚作假，直接取消资格并报送有关部门，责任自负。报名者一旦被聘用，按双方约定时间报到，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责。
