人人都可以升级加薪，做好第一步是关键
良好的职业成长来自于对自我清晰的认知和定位，拥有可落地的目标和行动，会让你的职场路走的更顺畅。
你是否遇到了以下这些困境呢？
工作没方向。
感觉很迷茫，不知道该干啥？工作就是打杂，这样有发展吗？自我和团队管理找不到方法怎么办？
发展速度慢。
同学都在升职加薪，想换个好工作？想升职，怎么把握好机会？工作遇到瓶颈，怎么办？
选择纠结。想逃离体制，家人不同意怎么办？面临好几个机会，到底选哪个？到了中高层激情不再，要去创业吗？
难平衡。想要娃，担心发展受阻怎么办？生完娃回职场，怎么兼顾？工作挤压生活怎么办？
我们职场的不同阶段肯定遇到各种各样的问题，而解决它的最好办法就是勇敢的面对，学会借助力量去帮助自己达成，实现自己更好的目标。
这里面关键的一个步骤是认知自己，这里面我们可以系统的运用一些工具帮助自己，或者寻找可以帮助你人，今天分享一下你可以自己做的工具吧，如果你还不不会，或者想更系统的去挖掘自己，可以私信我帮你做辅导哦！
下面介绍的是SWOT分析工具，构建个人的swot矩阵，有针对性的做策略去行动！
S （strengths）是优势、W （weaknesses）是劣势、O （opportunities）是机会、T （threats）是威胁。
做整体分析，从整体上看，SWOT可以分为两部分：第一部分为SW，主要用来分析内部条件；第二部分为OT，主要用来分析外部条件。利用这种方法可以从中找出对自己有利的、值得发扬的因素，以及对自己不利的、要避开的东西，发现存在的问题，找出解决办法，并明确以后的发展方向。根据这个分析，可以将问题按轻重缓急分类，明确哪些是急需解决的问题，哪些是可以稍微拖后一点儿的事情，哪些属于战略目标上的障碍，哪些属于战术上的问题，并将这些内容列举出来，依照矩阵形式排列，然后用系统分析的所想，把各种因素相互匹配起来加以分析，从中得出一系列相应的结论，而结论通常带有一定的决策性，有利于我们做出较正确的决策和规划。
时至秋日终，霜降柿子红
