为深入贯彻落实党的二十大精神,进一步充实社区工作力量,提升隆子县基层治理能力和治理水平,根据《关于印发〈关于加强城市社区工作者职业体系建设的意见(试行)〉的通知》(藏组发〔2023〕307号)、《关于印发〈山南市选(聘)用城市社区工作者实施方案〉的通知》(山党组〔2024〕5号)精神,结合隆子县实际,现就公开招聘山南市隆子县隆子镇吉塘社区城市社区工作者有关事项公告如下。
一、招聘计划
此次计划公开招聘社区工作者8人。
二、招聘对象
符合招聘条件的社会人员,优先从应届高校毕业生、退役军人或具有社会工作者职业资格的人员中招聘,现有社区公益性岗位人员、此前招聘的在社区工作的网格员符合以下招聘条件的也可报考。
注:同等条件下,优先考虑隆子籍“三类人员”(脱贫不稳定户、边缘易致贫户、突发严重困难户)家庭未就业子女、中共党员(预备党员)。
三、招聘条件
招聘对象应具备以下条件:
1.遵守中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观和宗教观,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,在铸牢中华民族共同体意识,反对分裂、维护祖国统一等政治原则问题上立场坚定,旗帜鲜明。
2.具有良好的政治素质、道德品行。
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
4.具有大学专科及以上文化程度,并符合招聘岗位提出的其他岗位要求。
5.年龄在十八周岁以上,三十五周岁以下,硕士研究生以上学历人员年龄放宽至四十周岁以下。
有下列情形之一的,不得报名:
1.因犯罪受过刑事处罚的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.在各级公务员招考、事业单位等公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的。
5.近3年内受过党纪处分的;处于受处分期间或者未满影响期限的。
6.有其他不符合岗位要求情形的。
四、报名和资格初审
(一)报名时间
2024年4月16日-19日9:30-12:30 15:30-18:00逾期不予受理。
(二)报名方式
本次招聘报名采取现场报名的方式进行。
(三)报名地点
隆子县委组织部(510办公室)。
(四)报名材料
报名时,考生需携带以下材料的原件及复印件。
①报名表(附件1)
②政审表(附件2)
③本人身份证(原件及复印件2份)
④户口簿(户口第一页和本人页)
⑤毕业证(原件及复印件)
⑥学位证(本科及以上学历,需提供原件及复印件)
⑦学籍在线验证报告(在中国高等教育学生信息网下载)
⑧2张一寸免冠蓝底照片
⑨具备中共党员身份、具有社会工作者专业背景、持有社会工作者职业资格证书的人员,需在报名时提供相关证明材料。
(五)资格审查
考生报名和资格初审同步进行。由隆子县委组织部对考生报名资格条件进行审核。
(六)准考证领取
通过资格初审人员需于4月22日(星期一)10:00-18:00到隆子县委组织部(510办公室)领取准考证。
(七)报名须知
1.考生在报名前须熟悉报名要求,按要求进行报名。
2.考生应诚信报名,如实填报相关个人信息,凡弄虚作假,不诚信报名的考生,一经查实,取消聘用资格。
3.考生须在规定时间内及时报名,因考生个人原因出现的报名问题,责任由考生本人承担。
五、笔试
(一)笔试时间
2024年4月23日(星期二)。
(二)笔试科目
公共基础知识+专业知识。
(三)笔试考点
考点名称及详细地址以准考证为准。
(四)成绩公示
考生笔试成绩及进入面试人员名单于2024年4月24日-25日在“网信隆子”微信公众号进行公示。
六、面试
面试时间和地点另行通知,根据考生笔试成绩,按照1:3的面试比例,由高分到低分依次确定进入面试人员名单。面试前因考生自动放弃出现的名额空缺,按报考人员笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员。面试当天因考生自动放弃导致的缺额,不再开展递补。
七、总成绩公示
1.考试总成绩按满分100分计算,笔试、面试成绩各占考试总成绩的50%。分数折合时有小数点的,四舍五入后保留到小数点后两位。
总成绩计算公式为:笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
2.考试总成绩在“网信隆子”微信公众号公示。
八、考察政审
考生在资格复审和拟聘用前,须填写《隆子县2024年公开招聘社区工作者政审表》(附件2),由户籍所在地派出所对考生进行考察政审。重点考察考生在反对分裂、维护祖国统一和民族团结等方面的政治表现,考察政审不合格的不予聘用。
九、体检
体检由隆子县委组织部负责组织实施拟聘用人员体检工作。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)等有关规定执行。对体检结果有疑问的,可在接到体检结论后3日内根据体检的有关规定提出复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检时间和地点另行通知,体检费用由报名人员自理。
十、公示和聘用
(一)公示
根据政审、体检结果,确定拟聘用人员名单,通过“网信隆子”微信公众号进行公示(公示期为5个工作日)。
(二)聘用
公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响招聘结果的,确定为聘用人员。根据《山南市选(聘)用城市社区工作者实施方案》相关规定,签订聘用合同,聘期一般为5年(含试用期3个月)。对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映有影响聘用的问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。
十一、薪酬待遇
(一)职务等级工资。社区工作者职业岗位分为四级,其中,社区党组织书记、居委会主任为一级,党组织副书记、居委会副主任为二级,“两委”班子其他成员及居务监督委员会主任为三级,居务监督委员、基层党建、民生事务、网格及社会治理等岗位为四级。每级工资设16档,一级1档5000元,二级1档4300元,三级1档3700元,四级1档3200元。社区工作者在工作年限增加、岗位提升、文化水平和专业能力提高后,相应提升岗位等级和档次,逐步增加等级工资,具体参考《西藏自治区城市社区工作者基本工资参考标准》执行。
(二)绩效考核资金。社区工作者薪酬待遇由基本工资和绩效考核奖励构成,基本工资占70%,绩效考核奖励占30%。被评为三星、四星、五星级社区的,可为该社区年度考核合格的全体社区工作者增加相应绩效考核奖励。
(三)社会保障。享受企业职工基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、意外伤害保险和住房公积金。
(四)休假待遇。每年享受30天的带薪休假(不含路途时间),根据本人及配偶籍贯所在地,地市内、跨地市、跨省(自治区、直辖市)分别给予休假路费补助1000元、2000元、3000元。
(五)晋升机制。社区工作者在社区工作满1年后,符合条件的可以通过选举程序进入社区“两委”班子及居务监督委员会,并相应调整薪酬待遇。任职满五年、考核优秀的社区工作者,可按规定参加面向社区工作者的公务员(事业身份人员)考录(招聘),特别优秀的“两委”正职可通过换届选举、择优调任等选拔进乡镇(街道)班子。
(六)婚假待遇。结婚的,给予15天婚假(含路途时间)。
(七)产假及护理假待遇。生育子女的,应出具县级以上医疗机构证明,女方每胎享受1年产假,产假期满当年不再享受休假。试用期内休产假的,产假期满后试用期顺延。产假期间只发放职务等级工资、不发放当年绩效考核奖励、通讯补助。配偶享受30天护理假(不包括在年度休假内,包含路途时间)。
(八)其他待遇。试用期满后,给予一次性安家补助5000元。
十二、注意事项
(一)本次招聘工作,资格审核贯穿招聘和聘用全过程,应聘人员对报名信息和审核材料的真实性负责。在任何环节发现应聘人员提供虚假信息或不符合岗位要求情形的,一经查实,取消聘用资格,问题严重的要追究相应责任。
(二)岗位空缺时,采取电话通知的方式联系递补人员,请应聘人员保持24小时电话畅通。在接到电话通知后1小时内答复工作人员是否递补,由工作人员进行登记且不可更改;对2次电话联系不上的,视为自动放弃。
(三)在招聘环节中发现不合格、不符合报考条件、不诚信报考、不服从组织派遣以及在网上造谣传谣,恶意传播不良或不实言论的人员,取消聘用资格。
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