聊城政府事业单位工作人员招聘!
来源：主播人才网,直播人才网
时间：2024-05-05 02:29:44
作者：主播人才网,直播人才网
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按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，受阿法龙（山东）科技有限公司委托，现面向社会公开招聘派驻政府事业单位公文写作人员。现将有关招聘事项公告如下：1、具有良好的政治素质，能够认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；责任心强。2、大学本科及以上文化程度（需通过学信网验证）；熟悉操作计算机和办公软件。4、五官端正，身体健康，无传染性疾病和慢性疾病，视力、听力正常（以体检结果为准）；具备一定抗压能力、良好的沟通表达能力及较强的应变能力，能服从单位安排，吃苦耐劳，爱岗敬业。1、曾受过刑事处罚、治安拘留或行政开除处分的人员；
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（2）有效期内第二代居民身份证扫描件（正反两面，PDF格式），近期1寸蓝色背景正面免冠彩色同版照片1张。（3）专业资格证、毕业证、学位证、验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》等岗位要求的相关证书扫描件。考生提交的电子版扫描件，须保证清晰，并将报名所需资料打包压缩后以附件的形式发送至邮箱：hyy8796@126.com 。邮件和附件命名格式均为“姓名+报考岗位+联系方式”。公司将对报名人员的个人资料进行严格保密。资格审查合格后，确定考试人员。主要考察应聘者从事公文写作所必须具备的一般潜能的职业能力测试。笔试内容为公共基础知识、行政基础知识及专业知识。 每个人作答时间宜控制在20分钟以内，试题包括公共题（主要测试应聘者沟通能力、组织协调能力、应变能力等）和专业题（根据所报考岗位确定试题，主要测试应聘者是否具备岗位所需要的专业素养）。根据笔试成绩，按1:3的比例由高分到低分确定面试人选，若该岗位报名人数较少，则该岗位最低比例为1:2，仍达不到则适当削减招聘岗位：最后一名成绩并列人员一并进入面试。根据相关规范，计算总分时应确保：笔试成绩占50%，面试成绩占50%。总分=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。总成绩排名前3名的人员进入体检程序，体检在指定的医疗机构进行，体检费用由应聘人员自行承担。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。（一 ）试用。通过以上考核的拟录用人员，试用期为3个月，阿法龙（山东）科技有限公司与录用人员正式签订劳动合同，办理相关手续。（二）入职即缴纳社保医保，试用期工资不低于当地最低工资标准，参照山东省人民政府《关于公布全省最低工资标准的通知》（鲁政字〔2023〕172号）规定执行。试用期合格后，每人每月薪资4000-5000元。（一）应聘者必须对自己应聘时提供的个人资料及相关材料的真实性、有效性负责，如有弄虚作假或欺骗行为的，一律取消考试资格，已经聘用的，依法解除劳动关系。（二）应聘者提供的材料，将严格保密，仅供招聘之用，恕不退还。（三）报名期间，请广大应聘者保持通讯联络畅通，以便工作人员及时通知参加考试。（四）对于在招聘中遇到的具体问题，请直接拨打咨询电话进行咨询。
