为贯彻党的二十大精神，促进高校毕业生就业创业，满足事业单位用人需求，建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，服务社会公益事业发展，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）等有关文件精神，谷城县人力资源和社会保障局组织县属部分事业单位统一面向社会公开招聘194名工作人员。现将有关事项公告如下： 一、招聘条件 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍； 2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法； 3.具有良好的政治素质和道德品行； 4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件； 5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质； 6.具备岗位所必需的其他条件。 （二）具体条件 具体条件详见《2024年谷城县事业单位统一公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下称《岗位表》）。 （三）以下人员不能应聘 1.现役军人； 2.全日制高校在读的非应届毕业生； 3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员； 4．在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员； 5．按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员； 6.谷城县各类机关事业单位正式工作人员； 7.法律法规规定的其他情形。 （四）相关时间节点的确定 1.《岗位表》中相关岗位的年龄条件均按周年计算，从1月1日起算。如某岗位年龄要求30周岁及以下，则应聘人员应为1993年1月1日及以后出生；要求35周岁及以下，则应为1988年1月1日及以后出生，以此类推。 2.应聘人员毕业时间以毕业证填写的时间为准，一般应在2024年7月31日之前。2024年8月1日以后毕业的人员，一般不作为2024届毕业生报考，博士研究生除外。国外学历毕业生应当于资格复审时向招聘单位提供学位和教育部门学历认证材料。届时不能提供的，视为自动放弃。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。 3.报名所需各类执业资格证、专业技术资格证、培训合格证（或成绩合格证明）等证件应于2024年7月31日前取得,对到期未能按要求取得相应证件的考生,视为自动放弃。 4.工作经历时间的计算截止日期为2024年7月31日。“相关工作经历”指与岗位所需和所学专业相关的工作经历，具体界定由用人单位和主管部门负责解释。 二、招聘对象、单位、岗位及资格条件 （一）本次招聘面向符合岗位条件的应往届高校毕业生和各类社会人才。 （二）本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《岗位表》。 三、报名 （一）报名途径 本次公开招聘考试的报名、初审、查询、缴费及打印准考证均通过谷城县人事在线培训考试平台（http://gc.lxsk.com）进行。 报名方式:登录“谷城县人事在线培训考试平台”→ “网上报名”→“2024年谷城县事业单位统一公开招聘工作人员报名入口1（报考岗位代码为A001至A008岗位入口）”或“2024年谷城县事业单位统一公开招聘工作人员报名入口2（报考岗位代码为B001至B112岗位入口）,按提示填写相关信息并完成报名流程。应聘人员根据自己所要报考的岗位，务必正确选择报名入口进行操作，以免错失应聘机会。 （二）时间安排 1.报名时间：报名起止时间为2024年5月9日9∶00至5月16日18∶00。报名窗口于5月16日18:00准时关闭。 2.资格初审时间：2024年5月9日9∶00至5月17日12∶00，资格初审网上进行，报考人员可同步查询资格审查结果。 3.缴费确认时间：2024年5月9日9∶00至5月17日18∶00，资格初审通过的报考人员缴费确认报名。按（鄂价费字〔2007〕18号）文件规定，每名报考人员须在缴费确认时限内通过网上缴纳笔试考试费用100元，缴费成功即确认报名，未按期缴费确认者视为自动放弃,请务必注意。报考《岗位表》中考试测试方式 “笔试”栏目标明“是”的岗位人员，缴费成功即确认报名；报考《岗位表》中考试测试方式 “笔试”栏目标明“否”的岗位人员，不缴纳此次笔试费用，无需缴费操作，资格初审通过即为确认报名。 4.准考证打印时间：2024年6月24日9:00至6月29日8:30，缴费确认人员自行登录谷城县人事在线培训考试平台下载并打印准考证。 （三）报名有关要求 1.报考人员应仔细阅读本公告及附件内容，每名报考人员只能选择一个岗位报名。 2.报考人员应如实填写有关信息，诚信报考。 3.报名与考试时使用的二代身份证必须一致。报考人员在报名信息填写时要上传个人照片（近期红底彩色免冠电子照片）。 4.报考人员在网上提出报考申请后，系统会自动生成一个报名序号，这个报名序号是报考人员查询审核是否通过的重要依据，请注意保存。 5.报名成功后，报考人员须打印《2024年谷城县事业单位统一公开招聘工作人员报名登记表》，且本人签字，并妥善保存，资格复审时使用。 6.城乡低保家庭、城乡特困救助供养家庭和农村脱贫户家庭的报考人员,先在网上报名缴费,然后于笔试结束后3个工作日内携带有效证明材料（报考人员准考证、身份证及相关证明材料原件和复印件）,到谷城县人事培训考试中心办理退费手续。 7.《岗位表》中列明的岗位所需专业，依据教育部颁布的专科、本科、研究生等专业目录确定。 8.网上报名有关操作详见《报名操作指南》（附件2），网上报名技术咨询、缴费确认、准考证打印、笔试考务等咨询谷城县人事培训考试中心,服务电话：0710－7249332。 9.5月10日至5月15日，每日发布岗位报名人数统计信息，供应聘人员参考。5月16日不再发布。请广大报考人员尽早报名，避免在5月16日因人数过多导致网络繁忙影响正常报名。 四、考试方式 本次公开招聘考试部分岗位采取笔试、面试相结合的方式进行，部分岗位采取免笔试只面试的方式进行，各招聘岗位具体考试方式见《岗位表》中“考试测试方式”栏。 五、开考比例 （一）采取笔试、面试的招聘岗位开考比例。为实现竞争择优，笔试、面试开考比例原则上应分别达到1:3， （二）免笔试只面试的招聘岗位不设开考比例，设定面试成绩最低控制合格分数线。 六、笔试 （一）笔试类别、科目及内容 针对招聘岗位特点，按综合管理类（A类）、中小学教师类（D类）、医疗卫生类（E类）设考。笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。除《岗位表》中考试测试方式 “笔试”栏目标明“否”的招聘岗位考生免笔试外，“笔试”栏目标明“是”的招聘岗位考生均须参加笔试中相应类别的两科考试。考试内容见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）》（附件3）。 （二）笔试时间、科目及地点 1.时间：2024年6月29日上午 2.科目：08：30—10：00 职业能力倾向测验 10：00—12：00 综合应用能力 3.考点及考点地址详见准考证。请考生仔细阅读准考证信息，避免错过考试时间或走错考试地点。 4.考生应提前关注考试当天天气、考点附近交通状况等，做好出行和饮食规划。因考试安全需要，入场检查时间较长，请考生尽量提前到达考点。 （三）笔试成绩 笔试阅卷结束后，笔试成绩通过谷城县人事在线培训考试平台发布，考生可登录上述平台查询本人成绩。同时发布笔试卷面成绩最低合格线，低于最低合格线的考生不能进入下一招聘环节。 七、资格复审 （一）资格复审人员的确定 1.采取笔试、面试的招聘岗位。 2.采取免笔试只面试的招聘岗位，报考人员经资格复审合格全部进入面试。 （二）资格复审时间及地点 1.资格复审采取现场审核的方式进行。届 2.进入资格复审环节人员弃权的，本人须出具书面声明备查。 （三）资格复审资料 参加资格复审的考生须提供《岗位表》要求的材料原件及复印件，并在相关材料上本人署名。具体如下： 1.本人的准考证、第二代身份证、毕业证、学位证与网上报名相同的照片3张。 2.留学回国人员报考的，除需提供招聘公告和《岗位表》中规定的材料外，还应提供学位和教育部门学历认证材料。 3.在职公务员（含参照公务员法管理的机关单位工作人员〕、事业单位工作人员报考的，除应提供上述材料外，须经单位同意，并在资格复审阶段提供单位同意报考的书面证明材料。 4.报考有工作经历要求的岗位的人员，在资格复审时须提供相关工作经历的有效证明（签订的《劳动合同》或社保缴纳证明或工资发放证明等），离校未就业的高校毕业生到高校毕业生实习实训基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为相关工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考相关工作经历。 5.招聘岗位报考资格条件所要求的各类资格证书等相关材料。 6.报考人员签名的《2024年谷城县事业单位统一公开招聘工作人员报名登记表》。 八、面试 （一）面试内容及方式。面试一般采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作、无领导小组讨论等形式进行。 （二）面试时间地点。面试前，谷城县人力资源和社会保障局和招聘单位主管部门通过谷城县人事在线培训考试平台发布面试公告，面试具体时间、地点及相关事宜以面试公告为准。 （三）面试最低合格线。面试公告发布后,因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,可不再递补。面试公告将明确面试成绩最低合格线,低于最低合格线的考生,不能进入下一招聘环节。 （四）面试及总成绩发布。面试结束后，谷城县人力资源和社会保障局和招聘单位主管部门通过谷城县人事在线培训考试平台发布考生面试成绩及总成绩。 九、考试成绩计算 （一）成绩权重。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40%和60%的权重计入总成绩。 （二）计分方法。《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》卷面满分均为150分，共计300分；面试满分为100分，时间根据需要确定。 笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%，其计算公式为：面试成绩×60%＝面试总成绩。考生成绩＝笔试总成绩+面试总成绩。直接进行面试的，面试成绩即为考生总成绩。 （三）加分政策。按相关政策执行。 （四）加分计算公式。加分考生笔试成绩计算公式为：〔(《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》）÷3+5〕×40%=笔试总成绩。 （五）加分人员要求。符合享受优惠政策的上述人员须主动提交经服务单位、各项目服务所在地县级以上主管部门盖章。 （六）考试成绩排名规则 1.考生笔试成绩按岗位依得分由高到低排名。 2.考生总成绩依笔试、面试成绩加权求和得分由高到低排名。 十、体检、考察 按考生笔试和面试总成绩，依招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1∶1的比例确定进入体检、考察人选。 （一）体检。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定组织实施。 （二）考察。考察发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。 （三）考生自愿放弃、体检或考察不合格的，招聘单位可按照总成绩排名依次递补体检或考察人员。 （四）选岗。县文化馆、中小学幼儿园教师岗位，分别由县文化和旅游局、教育局制定选岗办法并向社会公示后，组织体检、考察合格人员按考试总成绩由高到低依次进行选岗。 十一、聘用和管理 （一）拟聘用人员公示。 （二）办理聘用手续。 3.被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，招聘单位可根据需要按总成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。 十二、考试收费 收费标准为：笔试每人每科50元，面试每人每次50元。 十三、违纪行为处理 对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。 十四、其他 略 附件： 1.2024年谷城县事业单位统一公开招聘工作人员岗位表 2. 报名操作指南 3.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版） 4.2024年谷城县事业单位统一公开招聘享受优惠政策审核表 5.2024年度谷城县义务教育、幼儿园教师招聘岗位及学科分布表 谷城县人力资源和社会保障局 2024年5月8日 |
