西安理工大学、咸阳师范学院招聘公告
来源：主播人才网,直播人才网
时间：2024-03-13 09:51:19
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西安理工大学后勤处2024年招聘公告
根据工作需要，西安理工大学后勤处面向校内外公开招聘工作人员4名，现将有关事项公告如下：高压电工、食品检测员（其中高压电工3人、食品检测员1人）（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵守国家法律、法规。（二）具有良好的品行，身心健康，能够全面履行所聘岗位的各项工作职责。（三）高压电工要求具有电气相关专业大专以上学历（应届毕业生应在2024年7月31日前取得学历学位），具有高压电工证，有电工工作经验优先；食品检测员要求本科及以上学历，食品安全、食品检测相关专业或有相关工作经验优先。（四）年龄要求：高压电工45周岁以下；食品检测员35周岁以下（年龄计算截止日期2024年4月7日）。（一）符合条件的应聘人员请将个人简历发送至hqc@xaut.edu.cn。（一）高压电工按照准聘制管理，实行劳动合同制，工资、福利待遇等按照学校有关规定执行。（二）食品检测员按照流动编制管理，实行劳动合同制。工资、福利待遇按照学校有关规定执行。（一）资格审查贯穿招聘工作始终，应聘人员填写及提交的各项信息和材料必须真实准确，如有弄虚作假、故意隐瞒等情况，一经查实取消应聘资格、录用资格。（二）招聘全过程应遵守《事业单位人事管理回避规定》有关要求，对于所有应聘者、参与者以及可能影响公正的特定关系人，应主动提出回避申请。https://renshichu.xaut.edu.cn/info/1132/4513.htm
咸阳师范学院2024年硕士研究生招聘公告
根据学校事业发展需要，学校拟面向社会公开招聘具有硕士研究生学历、学位的高校教师和学生辅导员，现将有关事项公告如下：
2.拥护党的路线、方针、政策，热爱社会主义祖国，遵守宪法和法律，热爱教育事业，愿意从事教学、科研、管理工作。3.具有良好的思想政治素质和道德修养，品行端正，未受过纪律处分。4.身心健康，有强烈的事业心和责任感，综合素质较好，能够履行岗位职责。 | | | | |
| | | | 联系人：张老师029-33722020
邮箱：449071682@qq.com |
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| | | | 联系人：曹老师029-33720761
邮箱：754587905@qq.com |
（1）具有硕士研究生学历、学位。国（境）外取得的学历、学位，须经教育部留学服务中心认证，且可以通过教育部派遣回国工作。（2）年龄一般不超过28周岁（1996年1月1日后出生）。（3）2024年8月1日前能正常毕业且获得毕业证和学位证。（4）高校教师岗位，原则上本、硕专业应一致或相近。1.计划招聘10人（因入住学生公寓，男性5人、女性5人）。（1）具有硕士研究生及以上学历、学位。国（境）外取得的学历、学位，须经教育部留学服务中心认证，且可以通过教育部派遣回国工作。（2）具备良好的政治素养、理论基础、政策法规基础和较高的综合素质，热爱高校学生工作，有志于长期从事大学生思想政治教育工作。（3）具备较强的组织管理、沟通协调能力和语言文字、数字化办公、新媒体技术等能力。（4）年龄一般不超过28周岁（1996年1月1日后出生）。对具有博士研究生学历学位人员，年龄可放宽至32周岁（1992年1月1日后出生）。（5）2024年8月1日前能正常毕业且获得毕业证和学位证。（一）个人报名。符合条件者请将相关材料发送到指定邮箱，每人只能申报一个岗位。（4）本、硕学历学位证书（应届硕士毕业生提交就业推荐表）；（2）《学生辅导员应聘登记表》（附件2）（小于3M）；（4）本、硕学历学位证书（应届硕士毕业生提交就业推荐表）（单个文件小于1M），对博士研究生应同时提供博士学历学位证书；（5）主要学生干部经历证明（以聘书、获奖证书或学校证明为准）（单个文件小于1M）。（二）资格审查。人事处及各相关单位收集报名信息，并对报名人员进行资格审查。（三）笔试面试。人事处组织二级学院和相关部门，对通过资格审查的应聘者进行笔试、面试等。1.按照招聘计划数与应聘人员数不低于1:3的比例确定参加笔试人员名单。未达到比例要求的招聘专业（方向）或岗位取消或核减该招聘专业（方向）或岗位的招聘计划。2.根据笔试成绩，按照招聘计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分确定参加面试资格人员，末位笔试成绩并列的，一并进入面试。未达到比例要求的招聘专业（方向）或岗位，取消或核减该招聘专业（方向）或岗位的招聘计划。笔试成绩低于最低分数线者，不得确定为参加面试资格人员。3.高校教师面试包含教学技能测试和科研素质评估。辅导员面试一般采取结构化面试方式进行。4.应聘人员总成绩为百分制，由笔试成绩、面试成绩按照6:4的比例确定。总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序。5.笔试和面试结束后，在学校官网公示笔试、面试和总成绩。（四）体检与心理测评。根据考试总成绩按照1：1的比例确定体检和心理测评人员。应聘人员面试成绩低于60分的，不得确定为体检和心理测评人员。体检应当在三级以上医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。（五）思想政治素质考察。重点考察应聘人员的思想政治、道德品质和现实表现等方面的情况。同时对应聘人员的资格条件进行复审。思想政治素质考察不合格者，取消录用资格。（六）学校研究及公示。人事处根据考试、体检、心理测评和思想政治素质考察结果，择优确定拟录用人员名单，报学校研究后在学校官网进行公示，公示期为5个工作日。（七）签订就业协议。公示无异议且通过资格准入查询后，签订就业协议书。（一）本次报名时间为2024年3月15日8:00至2024年4月12日18:00，逾期不受理。（二）对录用的硕士研究生，按照人事代理方式进行管理。对录用的辅导员逐步办理事业编制。（三）各类证书以原件扫描形式提供，应聘材料不完整者视为不合格。（四）对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员要对个人提供资料的真实性负责，任何环节若有弄虚作假、故意隐瞒等情况，一经查实，立即取消应聘或录用资格。（五）因应聘人员自愿放弃，或体检、心理测评不合格，或思想政治素质考察不合格，或准入查询未通过，或其他原因，导致招聘岗位出现空缺，若有成绩符合条件的其他应聘人员，根据考试总成绩由高分到低分依次递补。（六）如遇不可抗力因素影响，招聘工作根据相关工作实际做出调整，具体安排以学校官网通知为准。学生处联系人：徐老师 联系电话：029-33722697联系人：王老师 联系电话：029-33720577https://mp.weixin.qq.com/s/9hx57XHcHSrR2SpNa02iQQ
咸阳师范学院2024年博士教师招聘公告
咸阳师范学院是一所以教师教育为特色的省属本科院校。坐落于大秦故都、国家级历史文化名城——咸阳，有渭城和秦都两个校区，自然环境优美，文化底蕴深厚。学校现设有17个二级学院、33个研究机构，有本科专业53个（师范类专业28个、非师范类专业25个），涵盖文学、理学、历史学、法学、教育学、管理学、工学、经济学、艺术学等9个学科门类。学校2017年被确定为拟新增硕士学位授予单位立项建设单位，2018年获批“陕西省一流应用型本科院校”建设单位，2019年获批国家体育美育浸润行动计划。2021年获批“十四五”教育强国推进工程优质师范院校储备院校。2022年4月入选教育部师范教育协同提质计划参与帮扶高校，5月入选苏陕协作帮扶单位，6月被确定为陕西省深化新时代教育评价改革试点单位。
为进一步促进学科专业发展,优化师资队伍结构，加强教师队伍建设，根据事业发展需要，学校决定公开招聘博士教师，现将招聘有关事宜公告如下：（二）拥护党的路线、方针、政策，热爱社会主义祖国，遵守宪法和法律，诚实守信，仪态端庄。（三）热爱教育事业，愿意从事教学科研工作，具有良好的思想政治素质和道德修养，师德师风高尚，有强烈的事业心和责任感，综合素质较好。（五）博士后流动站出站人员和博士毕业生，原则上本、硕、博专业一致或相近。二、招聘计划（均为高校教师岗位）
序号 | 二级学院 | 招聘专业（方向） | 招聘计划数 | 联系方式 |
1 | 文学与传播学院 | 中国现当代文学、比较文学与世界文学、文艺学 | 3 | 联系人：马老师029-33720620
邮箱：29075359@qq.com |
2 | 数学与统计学院 | 数学类、统计学类、学科教学论（数学） | 2 | 联系人：段老师029-33722525
邮箱：184348196@qq.com |
3 | 物理与电子工程学院 | 电力系统及其自动化、电力电子与电力传动、模式识别与智能系统、课程与教学论（物理）、理论物理 | 3 | 联系人：穆老师029-33720627
邮箱：112767711@qq.com |
4 | 历史文化学院 | 世界史、考古学（文物保护）、中国史（秦汉史方向）、课程与教学论（历史） | 3 | 联系人:万老师029-33721723
邮箱:1075004457@qq.com |
5 | 外国语学院 | 英语（翻译方向、英语教育方向、应用语言学方向、区域国别研究） | 1 | 联系人：柴老师029-33720780
邮箱：158739336@qq.com |
6 | 于右任书法学院 | 美术学/艺术学/哲学（书法美学或书法创作方向） | 1 | 联系人：张老师029-33722987
邮箱：392148116@qq.com |
7 | 音乐学院 | 舞蹈学（理论、编导、教育）、艺术学（舞蹈）、民族学（舞蹈）、音乐表演（声乐） | 1 | 联系人：司老师029-33720651
邮箱：309855530@qq.com |
8 | 教育科学学院 | 特殊教育、应用心理学（临床心理学方向）、学校课程与教学 | 3 | 联系人：曹老师029-33720761
邮箱：754587905@qq.com |
9 | 经济与管理学院 | 经济学、管理学 | 2 | 联系人：任老师029-33720599
邮箱：103246615@qq.com |
10 | 设计学院 | 服装与服饰设计（虚拟仿真数字化服装设计方向） | 1 | 联系人：韩老师029-33720284
邮箱：53873176@qq.com |
三、引进类别
1.科研能力突出，近三年主持或参与（排名前三）国家基金项目；年龄不超过35周岁。2.具有副教授以上专业技术职务，科研能力突出，近五年主持并完成国家基金项目；年龄不超过40周岁。（二）B类博士：科研能力强，或近五年主持并完成省部级科研项目；年龄不超过35周岁。（三）C类博士：具有良好的综合素质，在本学科领域有独到的学术思想，发展潜力较大；年龄不超过35周岁。（一）安家费、科研启动费。A类博士安家费50-60万元，科研启动费（自然科学类20万元、社会科学类10万元）；B类博士安家费25-30万元，科研启动费（自然科学类20万元、社会科学类10万元）；C类博士科研启动费（自然科学类10万元、社会科学类5万元）。（二）工资待遇。首聘期4年内，聘用至讲师十级岗位，基本工资执行陕西省事业单位工作人员讲师十级工资标准。A类博士享受副教授三级（专业技术七级）绩效工资、B类博士享受讲师一级（专业技术八级）绩效工资、C类博士享受讲师三级（专业技术十级）绩效工资。（三）住房。未在学校购租住房者，每月发放租房补贴1500元,发放期限3年。（四）编制管理。综合考察合格者纳入省级事业单位编制管理。（五）配偶安置。A类博士的配偶可参照现行《咸阳师范学院人事代理聘用与管理办法》等条款安排工作。（一）博士招聘工作按照《咸阳师范学院博士教师引进管理办法》（咸师院党发[2024]5号）组织实施。（二）符合条件者将个人简历及材料发送到相关二级学院邮箱。具体要求如下：（3）本、硕、博学历学位证书扫描件（应届博士毕业生提交就业推荐表扫描件）；3.各类证书以原件扫描形式提供，应聘材料不完整者视为不合格。（三）初审合格后，通知试讲和面试考核，面试时提供相关支撑材料原件。（二）应聘人员需对个人填写资料的真实性负责，若发现材料虚假者，随时取消应聘或录用资格。（三）应聘人员资格审核贯穿招聘考试全过程，任何环节发现资格不符合招聘条件的，立即取消应聘资格。（四）学校对领军人才、学科带头人、学术骨干等高层次人才常年招聘，采取一事一议方式引进。人事处联系人：王老师 联系电话：029-33720577。https://www.xync.edu.cn/info/1181/99741.htm
