一、报名方式
（一）本次招聘采用发送电子邮件报名方式，报名截止日期为：2025年7月18日24：00；
（二）有意应聘者请如实填写应聘人员登记表（详见附件）；
（三）请将下列材料发送至报名邮箱：rczx @zzu.edu.cn，邮件主题请按下列格式注明：“应聘岗位+毕业院校+姓名”。例如：“A+郑州大学+张**”。每人限报一个岗位。
1.应聘人员登记表（Excel格式）；
2.第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，获奖证书及现有专业技术资格证书等材料，所有文件由PDF合并为一个文件，以PDF文档形式发送；
3.与应聘人员登记表同底版本人近期2寸正面免冠电子照片。照片要求蓝底，jpg格式，大小为130*160像素，照片清晰，文件命名为“毕业院校+姓名”。例如：“郑州大学+张**”。
二、资格审查及考核
（一）通过资格审查的应聘人员，将以电子邮件或电话形式通知考核时间及地点。请应聘人员务必保持电话畅通，并及时查询报名邮箱反馈信息。如因个人原因影响应聘，责任自负。
（二）报考资料不全或电子照片不符合要求的，应聘人员应按要求补充或者更换，并及时提交，未按期提交者视为自动放弃。
（三）应聘人员应按照通知的时间、地点按时参加考核，否则视为放弃应聘。所有参加现场考核人员须携带相关材料原件（身份证，第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，获奖证书，专业技术资格证书、职称证书以及该岗位要求的其他资格材料）以供核查。资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，一律取消其应聘资格。
三、聘用及派遣
（一）本次招聘为第三方劳务派遣人员招聘。考核通过人员由学校指定体检机构组织体检认定，体检合格者，与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，在郑州大学人事部备案后，派遣至郑州大学工作。
（二）拟聘人员试用期为1个月，试用期满考核合格者，继续按照合同履行职责。试用期期间经郑州大学考核不合格者，派遣公司将与其解除劳动合同。（三）拟聘用人员有工作经历的，需提供与原单位解除聘用合同证明。
四、薪酬待遇
税前工资：6000元左右/月（含单位和个人承担的各项社会保险、住房公积金等）。
五、联系方式
联系人：朱老师
联系电话：0371-67781210
（招聘岗位在封面图2）
