以下内容供想来杭州找工作且主要投递业界的博士们参考～
?个人信息：211本 985硕博连读 商科 科研水平中等 课题项目经验丰富
?求职地区：浙江（基本为杭州）
主要投递以下几个赛道：
?高校
作为著名的学术缅北 浙江省属高校工资实在是低得离谱 所以我主要投递了几所公办大专和民办本科 最终收获的几个offer整体薪资水平尚可 部分安家费加房补200w 有员额编 考核要求很低 但平台较小 比较适合想安稳躺平一辈子的友友
?研究院/智库
杭州新型研究院和智库很多 除了理工科外 商科也有机会 只是全都要做博后 最终收获了三个浙大下属研究院和一个智库的offer 薪资水平尚可 可以跟着大佬们继续做事 平台有一定光环 但均不承诺博后出站后能够留下 并且这些研究院成立时间相对较短 未来发展路径尚不明晰
?体制内
因为没有时间准备行测和申论 本想冲一下只需面试的博士人才引进 但今年杭州部分省属单位均设置笔试环节（去年都还博士免笔试）所以想走这条路的同学最好提前准备笔试 博士人才引进考核难度越来越大
?央国企/金融机构
杭州头部的央国企/金融机构都在招收博士 同样也基本要求做博后 只是相对研究院来说出站留下的几率大很多 部分企业会给出相应承诺 我最终收获了五份企业博后offer 从中选择了一个与自己当下最契合的
?经验总结：
1.不要限制就业区域、就业方向 多给自己几条路备选 之前看不上的机会之后想要可能也没有了
2.不管是求职高校或业界 都要紧抓秋招 来年春招机会少很多
3.只要是平台大一点的企业 基本建有博后站 有博后站就会要求博士进站 所以大部分博士进企业仍旧要做企业博后 不管招聘信息上写的是研究员、咨询专家还是其他什么（这一点是我在小红书经验贴里没有看到 也是自己找了一年工作才得出来的经验）所以对于特别介意博后工作不稳定的同学来说 在投递简历时要有一定心理预期 后续要问清是否能留用问题
最后提前祝26届博士们都能找到自己心仪的工作！没有找不到工作的博士 只是我们当下必须放低预期 认清现在是买方市场 先活下来再看怎么活得更好
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